15K-30K | 沙坪坝区 | 经验1年以内 | 博士 | 全职
因学院需要,重庆大学药学院诚聘青年教师、百人计划、高水平人才、师资博士后、博士后多名。
具体要求如下:
一、具体岗位招聘信息
招聘岗位 | 招聘学科 | 招聘人数 | 应聘条件和岗位特点 | 岗位待遇 |
青年教师 (讲师、 副教授/ 副研究员) | 药学相关各二级学科 | 20 |
①讲师要求:博士、35岁以下,预聘期3年; ②副教授/副研究员要求:博士、40岁以下,已有副高职称或达到副高学术水平,预聘期3年; ③师德师风和学术水平要求:品行端正,身体健康,具有良好教师素质和学术发展潜力。 | ①科研启动费:20万元; ②安家费10万元; ③按条件聘期内享受博士津贴1千元/月; ④按条件聘期内享受租房补贴:2千元/月; ⑤工资待遇按学校相关规定执行 |
百人计划 (预聘制助教授、 预聘制副教授) | 药学相关各二级学科 | 20 | ①年龄要求:一般不超过40岁; ②学历和学术背景要求:具有博士学位、海外研修经历和博士后工作经历; ③师德师风和学术水平要求:品行端正,身体健康,在本学科领域已崭露头角,有优秀的学术潜质,具备带动学科发展或独立发展一个学科方向的能力; ④预聘期内担任博士研究生导师,每年保证博士、硕士招生指标。 | ①科研启动费100万元; ②安家费20万元; ③“百人计划”全职引进人才在预聘期内,可购买虎溪校区80平方米及以上人才房,并按照学校人才房购买的相关规定办理购房手续; ④年薪20万元起。 |
高水平人才 | 药学相关各二级学科 | 5 | ①年龄要求:一般不超过50岁; ②学历和学术背景要求:博士,已有正高级职称或任副高级职称5年以上; ③师德师风和学术水平要求:具有优良的师德和教学科研业绩,具有丰富的学术实践经验和担任学术带头人的能力,具备组织协调学科发展的能力,在创新药物研究方面已取得国际公认的成绩。 |
提供优厚的科研启动费和个人待遇,具体面议。 |
师资博士后 | 药学相关各二级学科 | 5 | ①    年龄要求:35周岁以下; ②    新近毕业的博士毕业生,品学兼优,身体健康; ③  在站时间一般为2-3年。 ④  出站考核需满足学部教师系列副高的申报要 求,在站期间获批国家自科基金青年基金及以上国家级项目1项;发表SCI一区论文不少于1篇,或二区论文不少于2篇,或论文总IF>10。 | ①    学校支付15万元/年, 发放时间不超过3年; ②    配套科研绩效2万/年;
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另外,药学院也将继续招聘一般博士后数名,欢迎报名咨询。
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二、申请程序
1、应聘者提出申请,并提供应聘材料:①个人简历(发表文章请标明影响因子及分区);②工作计划,包括教学理念、科研构想等;③推荐信3封,其中1封为本人博导推荐信,另附推荐人身份介绍;④提供代表性论文2-3篇。请将以上应聘材料电子版以“姓名-应聘材料(青年教师/百人计划/领军人才)”为文件名,打包发送至邮箱:idrc@cqu.edu.cn 。
2、由学院学术委员会参照学院学科发展规划和《理学部人才引进基本条件》对应聘者进行初选。
3、通过初选,由学院联系应聘者来校面试,具体流程按照学校人才招聘相关程序执行。
三、薪资待遇
具体详见上表,按照重庆大学招聘青年教师、百人计划及高水平人才引进计划执行,同时享受重庆市对于来渝工作的引进人才的各项优惠政策。
四、应聘联系方式
联系人:蔡老师, 电话:023-65678450 , E-mail: idrc@cqu.edu.cn
未填写
药学院下设药物化学系,药理与药剂学系,药物分析、药物设计与天然药物学系,覆盖天然药物化学、药物化学、药理学、药物分析、药剂学和生物信息学6个学科方向
重庆大学药学院2017年教师岗位招聘启事 | 15K-30K | 沙坪坝区 | 1年以内 | 2017-06-08 |